Помощник начальника отделения делопроизводства военный билет в 2020 году

Самое важное в статье: "Помощник начальника отделения делопроизводства военный билет в 2020 году". Актуальность информации вы всегда можете проверить, задав вопрос дежурному специалисту.

Помощник начальника отделения делопроизводства военный билет в 2020 году

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с ЗАО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

В рамках круглого стола речь пойдет о Всероссийской диспансеризации взрослого населения и контроле за ее проведением; популяризации медосмотров и диспансеризации; всеобщей вакцинации и т.п.

Программа, разработана совместно с ЗАО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Проект Приказа Министра обороны России «Об установлении требований по уровню образования к гражданам (иностранным гражданам), поступающим на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на воинские должности прапорщиков (мичманов), сержантов (старшин), солдат (матросов)» (подготовлен Минобороны России 07.09.2016)

Досье на проект

1. Утвердить прилагаемые требования по уровню образования к гражданам (иностранным гражданам), поступающим на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на воинские должности прапорщиков (мичманов), сержантов (старшин), солдат (матросов).

2. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на Главное управление кадров Министерства обороны Российской Федерации.

3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2017 г.

Министр обороны Российской Федерации
генерал армии
С.Шойгу

Приложение
к приказу Министра обороны
Российской Федерации
от «___» _________ 2016 г. N___

Требования
по уровню образования к гражданам (иностранным гражданам), поступающим на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на воинские должности прапорщиков (мичманов), сержантов (старшин) и солдат (матросов)

*(1) ВУС — 878, 906 — среднее профессиональное образование.

*(2) ВУС — 878 — среднее профессиональное образование.

*(3) ВУС — 878 — среднее профессиональное образование.

*(4) ВУС — 813-820 — среднее профессиональное образование.

*(5) ВУС — 813-820 — среднее профессиональное образование

*(6) ВУС — 878, 880 — среднее профессиональное образование.

*(7) ВУС — 878, 880 — среднее профессиональное образование.

*(8) ВУС — 903 — среднее профессиональное образование.

*(9) ВУС — 813-820 — среднее профессиональное образование

*(10) ВУС — 401 — основное общее образование

*(11) ВУС — 901 — основное общее образование

Обзор документа

Планируется установить требования к уровню образования граждан (иностранцев), поступающих на военную службу по контракту в Вооруженные Силы РФ на воинские должности прапорщиков (мичманов), сержантов (старшин), солдат (матросов).

Так, согласно проекту в числе воинских должностей, при назначении на которые необходимо основное общее образование, — горнист, гранатометчик, маскировщик, наблюдатель, кузнец, обмотчик, певец, пекарь, портной, почтальон.

Среднее общее образование потребуется, в частности, аппаратчику, водителю, водолазу, авиамеханику, дрессировщику, дорожнику, командиру боевой машины, коку. Среднее профобразование — адъютанту, боцману, командиру взвода, начальнику медпункта и др.

Помощник начальника отделения делопроизводства военный билет в 2020 году

От автора: Недавно получил военный билет, открыл его и стал изучать. На одной из страниц наткнулся на название своей военной специальности. Вот до сих пор думаю, что же я там делать должен. ©

Информация об этом журнале

  • Цена размещения

100 жетонов

  • Социальный капитал
  • 142

  • В друзьях у
  • Длительность
  • 24 часа

  • Минимальная ставка
  • 100 жетонов

  • Правила
  • Посмотреть все предложения по Промо
    • 29 comments
    • Leave a comment

    сидеть в штабе, в ворде набирать документы

    а если серьезно — на сугубо военных ЭВМ скорее всего работать. Связанных либо с РВСН, либо с аналитикой.

    Помощник начальника отделения делопроизводства военный билет

    1. Общие положения.

    1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность помощника начальника отделения подготовки и призыва граждан на военную службу.

    1.2. На должность помощника начальника отделения подготовки и призыва граждан на военную службу назначается и освобождается приказом начальника отдела военного комиссариата Республики Крым по городу Евпатория.

    1.3. В своей деятельности помощник начальника отделения подготовки и призыва граждан на военную службу руководствуется:

    — приказами и распоряжениями вышестоящих органов, начальника отдела военного комиссариата Республики Крым по городу Евпатория, начальника отделения;

    — правилами трудового распорядка и регламента работы;

    — нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;

    — настоящей должностной инструкцией.

    1.4 Должен знать:

    — постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, нормативные, методические и другие руководящие документы, касающиеся выполняемой работы, основы трудового законодательства, правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда; технику безопасности и противопожарной защиты; основы эксплуатации персональных ЭВМ.

    2. Требования к квалификации

    3. Должностные обязанности

    3.1. Знать нормативные правовые акты Российской Федерации, приказы МО РФ, распоряжения ВКРК и другие документы по отбору кандидатов на военную службу по контракту, руководствоваться ими в повседневной деятельности.

    3.2. Проводить мероприятия по первоначальной постановке граждан на воинский учет.

    3.3. Принимать участие в заседании комитета содействия при отделе ВК РК по г. Евпатория по вопросам изучения граждан, подлежащих призыву, поддержание порядка на призывном пункте.

    3.4. Знать установленное задание военного комиссариата по отбору кандидатов на военную службу по контракту и условия прохождения военной службы по контракту в комплектуемых войсковых частях;

    3.5. Постоянно организовывать информирование населения через органы местного самоуправления, службы трудоустройства и СМИ;

    3.6. Участвовать в отборе кандидатов на военную службу по контракту и вызывать их на беседу;

    3.7. Проводить индивидуальные беседы со всеми гражданами, прибывающими в военный комиссариат по вопросам воинского учета (постановки на ВУ), вручать всем прибывшим гражданам Памятки об условиях, льготах и преимуществах прохождения военной службы по контракту, обращать особое внимание на временно не работающих;

    3.8. На граждан, изъявивших желание поступить на военную службу по контракту, оформлять личные дела, в соответствии с приказом МО РФ 2001 года, № 30;

    3.9. Направлять на медицинское освидетельствование, профессионально-психологический отбор и обязательную государственную дактилоскопическую регистрацию всех кандидатов, изъявивших желание проходить военную службу по контракту;

    3.10. Постоянно совершенствовать свои профессиональные знания;

    3.11. Своевременно готовить проекты докладов в ВКРК по вопросам отбора граждан на военную службу по контракту и представлять их начальнику отделения;

    Читайте так же:  Проводки банковская гарантия на обеспечение исполнения контракта в 2020 году

    3.12. Ежедневно докладывать начальнику отделения о результатах работы по отбору граждан на военную службу по контракту;

    3.13. Ежедневно представлять данные начальнику отделения о количестве отобранных, принятых и досрочно расторгнувших контракт кандидатах на военную службу по контракту;

    3.14. Вести дела, книги и журналы отделения по отбору граждан на военную службу по контракту.

    3.15. Принимать участие в оформлении отчётной документации.

    3.16. Выполнять другие виды работ по указанию начальника отделения.

    3.17. С вводом высших степеней боевой готовности действует согласно расчёта распределения личного состава по объектам работ.

    4. Критерии успешности исполнения трудовых обязанностей

    4.1. Планирование и выделение главного звена в повседневной работе.

    4.2. Контроль работы и своевременное принятие мер по недопущению недоработок или несвоевременного исполнения служебных документов.

    4.3. Своевременное информирование старшего помощника начальника отделения о необходимом материальном, информационном обеспечении отделения.

    4.4. Ведение необходимой служебной документации.

    5. Права помощника начальника отделения подготовки и призыва граждан на военную службу

    6. Ответственность помощника начальника отделения подготовки и призыва граждан на военную службу

    Бесплатная консультация
    Федеральное законодательство
    • Главная
    • ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 19.04.96 N 150 «О ТАРИФНО — КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИКАХ (ТРЕБОВАНИЯХ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ТЕХНИЧЕСКИХ ИСПОЛНИТЕЛЕЙ, ЗАМЕЩАЕМЫМ ГРАЖДАНСКИМ ПЕРСОНАЛОМ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ, УЧРЕЖДЕНИЙ, ВОЕННО — УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ, ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НАХОДЯЩИХСЯ НА СМЕТНО — БЮДЖЕТНОМ ФИНАНСИРОВАНИИ»
    Наименование документ ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 19.04.96 N 150 «О ТАРИФНО — КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИКАХ (ТРЕБОВАНИЯХ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ТЕХНИЧЕСКИХ ИСПОЛНИТЕЛЕЙ, ЗАМЕЩАЕМЫМ ГРАЖДАНСКИМ ПЕРСОНАЛОМ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ, УЧРЕЖДЕНИЙ, ВОЕННО — УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ, ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НАХОДЯЩИХСЯ НА СМЕТНО — БЮДЖЕТНОМ ФИНАНСИРОВАНИИ»
    Вид документа приказ
    Принявший орган минобороны рф
    Номер документа 150
    Дата принятия 01.01.1970
    Дата редакции 19.04.1996
    Дата регистрации в Минюсте 01.01.1970
    Статус действует
    Публикация
    • На момент включения в базу документ опубликован не был
    Навигатор Примечания

    Должностные обязанности. Принимает и обрабатывает входящую и исходящую корреспонденцию (индексирует, сортирует, ведет запись в реестровых книгах и описях), проверяет наличие вложений и в случае отсутствия или порчи вложений сообщает об этом заведующему канцелярией. Законвертовывает, адресует и маркирует отправляемую корреспонденцию. Обеспечивает сохранность документов, проходящих через экспедицию. Следит за техническим состоянием оборудования машин, находящихся в эксплуатации, своевременно сообщает об их неисправности.

    Должен знать: основы организации делопроизводства в учреждении, организации, на предприятии; приемы и методы обработки корреспонденции, адреса постоянных корреспондентов; правила работы на машинах, обрабатывающих корреспонденцию; структуру учреждения, организации, предприятия и их подразделений; правила внутреннего трудового распорядка; основы организации труда; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

    Требования к квалификации по разрядам оплаты.

    Общее среднее образование и индивидуальное обучение не менее 1 месяца.

    Вид ВС или род войск Сухопутные войска
    ВУС
    Штатная должность писарь
    Штатное воинское звание Рядовой

    В штабах и военных учреждениях писарь выполняет технические функции по содействию работе руководителей (командиров, начальников). Он получает необходимые сведения от подразделений или от исполнителей; организует прием посетителей, телефонные переговоры, вызывает военнослужащих по приказанию командира; принимает и передает телефонограммы, печатает отдельные материалы и документы; ведет делопроизводство, передает корреспонденцию руководителю, направляет ее после просмотра по назначению и следит за сроками исполнения указаний и поручений; формирует дела по тематике, хранит и сдает их в архив.

    Писарь обязан знать делопроизводство, правила эксплуатации пишущих машинок, диктофонов, персональных компьютеров, правила орфографии и пунктуации, порядок составления и оформления документов, их учет и хранение, порядок пересылки и правила обращения с секретными документами и уметь самостоятельно вести секретное делопроизводство, составлять и оформлять документы, печатать на пишущей машинке.

    По характеру его работа четко определена правилами, инструкциями, но есть возможность и для проявления инициативы. Работу выполняет самостоятельно и лично за нее отвечает. Является в основном исполнителем (работает по указанию руководства).

    Контакты с людьми – многочисленные. Как правило, работа протекает в помещениях и связана с определенным, четко заданным ритмом.

    Для овладения специальностью необходимо иметь среднее профессиональное образование, обладать высокой грамотностью.

    Доподготовка специалистов производится по месту службы в войсках.

    Родственные гражданские специальности: архивариус, делопроизводитель, паспортист, секретарь-машинистка, секретарь коллегии судебной.

    ЕКСД — Старший помощник начальника отдела (отделения) военного комиссариата (подготовки и призыва граждан на военную службу, планирования, предназначения, подготовки и учета мобилизационных ресурсов, муниципального)

    ЕКСД 2018. Редакция от 9 апреля 2018 года (в т.ч. с изменениями вступ. в силу 01.07.2018)
    Для поиска утвержденных профстандартов минтруда РФ используйте справочник профстандартов

    Старший помощник начальника отдела (отделения) военного комиссариата (подготовки и призыва граждан на военную службу, планирования, предназначения, подготовки и учета мобилизационных ресурсов, муниципального)

    Должностные обязанности. Оказывает помощь в организации работы отдела (отделения) военного комиссариата (подготовки и призыва граждан на военную службу, планирования, предназначения, подготовки и учета мобилизационных ресурсов, муниципального), в том числе по реализации приказов вышестоящих органов военного управления, разработке проектов приказов, директив, распоряжений и указаний военного комиссара, выборе способов и методов обоснования принимаемых решений, контроле за выполнением требований служебных документов. Выполняет задачи по обеспечению мобилизационного развертывания войск на обслуживаемой территории (по функциям отдела (отделения), а также работу по обеспечению необходимых условий работникам отдела (отделения) для сохранения государственной тайны. Участвует в разработке мероприятий, направленных на обеспечение секретности работ и сохранности документов, в проведении профилактических мер по предотвращению утрат документов и разглашению секретных сведений. Разрабатывает методические документы (инструкции, рекомендации, информационные письма). Проводит занятия с работниками отдела (отделения) и сборы с военнообязанными.

    Должен знать: законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в области обороны, в том числе регламентирующие деятельность военных комиссариатов, порядок организации мероприятий по направлению граждан на альтернативную гражданскую службу, порядок подготовки и проведения мобилизационной работы военных комиссариатов, правила обеспечения защиты государственной тайны в Вооруженных Силах Российской Федерации, основы трудового законодательства, правила по охране труда и противопожарной безопасности, правила внутреннего трудового распорядка.

    Требования к квалификации. Высшее образование и стаж работы не менее 5 лет или офицер запаса и стаж работы не менее 5 лет.

    Вакансии для должности Старший помощник начальника отдела (отделения) военного комиссариата (подготовки и призыва граждан на военную службу, планирования, предназначения, подготовки и учета мобилизационных ресурсов, муниципального) по общероссийской базе вакансий -> Найти

    Постановка и снятие с воинского учета в 2020 году

    Помогаем призывникам более 15 лет!

    Читайте так же:  Правила содержания придомовой территории в многоквартирном доме в 2020 году

    Мы знаем все про права призывников!

    «Помогаем с отсрочкой от армии!»

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    «Законно помогаем не служить в армии!»

    «Получи военный билет с нами!»

    17.02.2019 года вступили в силу изменения закона «О воинской обязанности и военной службе, связанные с постановкой граждан на воинский учёт.

    Постановка на учет в военкомат

    Призывник обязан состоять на воинском учете в военном комиссариате: — по месту жительства; — по месту пребывания. При прибытии на новое место жительства необходимо в течение двух недель встать на воинский учет в ближайшем отделе военного комиссариата и сняться с воинского учета по месту предыдущего пребывания.

    Граждане обязаны лично являться в военные комиссариаты для постановки на воинский учет и снятия с воинского учета. При постановке на первичный учет в отношении призывника могут провести медицинское освидетельствование для определения его категории годности к военной службе.

    Постановка на воинский учет с 17 лет до 27 лет только при его личной явке в военный комиссариат. Если в удостоверении гражданина отсутствует запись о предоставлении ему отсрочки от призыва на военную службу, ему вручается повестка о явке в военный комиссариат на ближайшее заседание призывной комиссии.

    Мнение эксперта

    Расписка призывника о получении повестки приобщается к материалам личного дела призывника при его получении. Если повестку вручили лично в руки и взяли расписку, то следует после этого обязательно явиться в военкомат.

    Военный комиссариат не вправе отказать призывнику в постановке на воинский учет по причине отсутствия в удостоверении отметок о наличии отсрочки от призыва или о снятии с воинского учета по прежнему месту жительства, а также по причине наличия записи об ограничении его годности к военной службе.

    При постановке гражданина на воинский учёт выдаётся документ воинского учёта. Постановка на воинский учёт проводится круглогодично.

    Призывник снимается с воинского учета в следующих случаях:

    • при переезде на новое место жительства я;
    • при иных обстоятельствах, предусмотренных законодательством РФ;
    • при достижении непризывного возраста.

    Снятие с воинского учета граждан, подлежащих призыву на военную службу, производится по их письменным заявлениям с указанием причины снятия и нового места жительства или места пребывания.

    Граждане обязаны лично являться в военные комиссариаты для постановки на воинский учет и снятия с воинского учета согласно п. На практике сняться с воинского учета в военном комиссариате призывнику бывает затруднительно: решение вопроса намеренно затягивается до наступления призывного времени, призывнику вручается повестка и в отношении него проводятся призывные мероприятия.

    Руководители и ответственные за военно-учетную работу должностные лица обязаны:

    • оповещать граждан о вызовах военных комиссариатов;
    • обеспечивать гражданам возможность своевременной явки по вызовам (повесткам) военных комиссариатов;
    • направлять в двухнедельный срок по запросам военных комиссариатов необходимые для занесения в документы воинского учета сведения о гражданах, поступающих на воинский учет, состоящих на воинском учете, а также не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете.

    Ответственные лица могут быть оштрафованы за:

    • неоповещение гражданина о повестке военного комиссариата;
    • за необеспечение гражданам возможности своевременной явки по вызову по повестке военного комиссариата;
    • несообщение сведений о принятых на работу (учебу) либо об уволенных с работы (отчисленных из образовательных учреждений) гражданах, состоящих или обязанных состоять, но не состоящих на воинском учете.

    Военнообязанные граждане должны:

    • состоять на воинском учёте по месту жительства в военном комиссариате;
    • явиться в установленные время и место по вызову (повестке) в военный комиссариат по месту жительства или месту временного пребывания;
    • сообщить в двухнедельный срок в военный комиссариат по месту жительства об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, места жительства в пределах муниципального района, городского округа или внутригородской территории города федерального значения;
    • сняться с воинского учёта при переезде на новое место жительства или место временного пребывания (на срок более трёх месяцев) и встать на воинский учёт при прибытии на новое место жительства или место временного пребывания;
    • сняться с воинского учёта при выезде из РФ на срок свыше шести месяцев и встать на воинский учёт в двухнедельный срок по возвращении в РФ;
    • хранить документ воинского учёта, в случае утраты документа в двухнедельный срок обратиться в военкомат.

    Гражданин, выезжающий за пределы РФ, обязан сдать в военный комиссариат удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу.

    Граждан, нарушающих правила воинского учета могут оштрафовать. При многократных административных взысканиях лица, постоянно нарушающие правила постановки и снятия с воинского учета, могут попасть в категорию злостных уклонистов от службы в армии. Тогда ответственность из административного поля переходить в уголовную.

    Совет эксперта

    Нужно сразу вставать на воинский учет. Если необходимо получить отсрочку или комиссоваться, то лучше сделать это по закону, обратившись за помощью к юристам.

    Остались вопросы? Военные адвокаты готовы защитить ваши интересы в суде, а также предоставить необходимую консультацию бесплатно. Свяжитесь с нами сейчас!

    Воинский учет

    Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле , уважаемые коллеги! На нашем форуме уже более 250.000 сообщений, более 26.000 тем. Просьба к гостям-новичкам, пожалуйста, ПОЛЬЗУЙТЕСЬ ПОИСКОМ НА ФОРУМЕ! На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы . Разные мнения по спорным вопросам — это естественно и нормально, уважайте мнение друг друга. Наш с Вами форум — для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. И, пожалуйста, не оставляйте в форуме активных ссылок на другие ресурсы — это понижает рейтинг нашего сайта в поисковых системах яндекс и др.

    Самые активные форумчане декабря будут награждены подпиской на журнал «Кадровик-практик»!

    Засчитываются только посты по темам кадрового делопроизводства.

    Цитата
    AlexR32 пишет:
    обязательно должен быть в приказе человек отственный за вонеский учёт во время моего отсуствия?

    Давайте по порядку:
    1. Причем здесь бронирование и военные сборы?
    2. Бронировать или нет — думать не надо. Есть Перечень. Есть Инструкция по бронированию. Если Ваша организация ведет бронирование — значит на то есть основания(либо МЗ, либо договор с отложенным сроком исполнения, либо еще что-нибудь).
    3. В конце концов есть секретарь РКБ, который уж точно подскажет лучше, чем сотрудники военкомата.

    Интересно, в каком это военкомате начальница отделения женщина? Нонсенс какой-то! Может она все-таки старпом нач. отделения?

    Читайте так же:  Срок проведения внеплановой специальной оценки условий труда в 2020 году
    Цитата
    Гость пишет:
    Как мне правильно объяснили, бронируются мужчины предприятием на случай военных действий, каждому выдадутся удостоверения и они будут хранится у меня в отделе кадров,
    Цитата
    Helena A. пишет:
    AlexR32 пишет: обязательно должен быть в приказе человек отственный за вонеский учёт во время моего отсуствия?

    Это было требование военкомата.

    Цитата
    isaev.my пишет:
    брать.
    Цитата
    AlexR32 пишет:
    Как только гражданин увольняется с предприятия, то я должен сдать его удостоверение и оно будет уничтожено(в военкомате). вот как то рассказали основную суть smile:)
    Цитата
    isaev.my пишет:
    Да, коллеги! Не обижайте военкоматы! Им сейчас очень тяжело!
    Цитата
    Гость пишет:
    Работать надо нормально и с людьми обращаться по-человечески. Сама в 80-е годы 9 лет отработала в военкомате. И какое сейчас обращение с людьми — ни в какие рамки не входит. Я жена бывшего военнослужащего, при оформлении пенсии почти пол года ходила за справкой, что не было возможности трудоустройства в вгарнизоне (хотя все документы необходимые для выписки справки из в/части были в наличии). Меня заставляли писать запрос в штаб флота, чтобы они выслали справку. Хотя законом определено, что справки выдает военкомат. Только после обращения в вышестояшие органы дали справку. А если им очень тяжело — пусть найдут, где легко. А где сейчас легко.
    Цитата
    isaev.my пишет:
    Большой потери не случилось бы. С Вашими-то зарплатами! У нас уборщица больше начальника отделения получает.
    Цитата
    Проверяющий воинский учёт пишет:
    Я вижу какие «расфуфыренные» приходят на сверку кадровики

    Отписаться от сообщений с форума

    Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам — при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>

    Работа чата временно приостановлена!
    Завсегдатаи чата могут встретиться в теме Болталка нашего форума >>

    Статьи Автошколы ДОСААФ г.Николаевск

    автошкола это

    Автошкола — это специализированное учебное заведение, осуществляющее подготовку заинтересованных лиц к сдаче экзаменов на право управления транспортом. В программу обучения в автошколе входит изучение теории (ПДД, технических особенностей транспортных средств и т.п.), а также практические занятия (езда по городу и автодрому).

    Электронный документооборот автошкола электронный документооборот ВУС версия 2.4

    1.1. Настоящую инструкцию по оказанию первой помощи пострадавшим в ДОУ (сотрудникам или воспитанникам) должны знать все сотрудники ДОУ и руководствоваться ею для сохранения здоровья и спасения жизни человека.

    Перечни ВУС — Россия

    Перечни военно-учётных специальностей в России утверждались следующими постановлениями правительства:

    • Постановление Правительства Российской Федерации от 26 июня 1993 года № 600-33 «Перечень военно-учётных специальностей»
      • Постановление Правительства Российской Федерации от 13 июня 1997 года № 707-35 «О внесении изменений и дополнений в Перечень военно-учётных специальностей»
    • Постановление Правительства Российской Федерации от 12 декабря 2007 г. N 854-43 «Об утверждении перечня военно-учётных специальностей»

    По сообщениям военных судов, данные постановления правительства как содержащие сведения о назначении и организационно-штатной структуре войск не были открыто объявлены и опубликованы в соответствии с п. 1 ст. 5 Закона России «О государственной тайне» и п. 26 «Перечня сведений, отнесенных к государственной тайне» (Указ Президента России от 30 ноября 1995 года № 1203). [4]

    Расшифровка ВУС

    Первые цифры в коде ВУС обозначают воинскую специализацию:

    • 034 — ЗРВ (Зенитно ракетные войска);
    • 100 — стрелковые;
    • 101 — пулемётные;
    • 102 — гранатометные;
    • 106 — войсковой разведки;
    • 107 — частей и подразделений спецназа (СпН);
    • 109 — снайперские;
    • 122 — БМД;
    • 124 — БТР;
    • 166 — Инженерные войска;
    • 461 — коротковолновые радиостанции;
    • 837 — водители транспортных средств категории ВС;
    • 838 — Автомобили. Эксплуатация автомобильной техники;
    • 998 — пригодный для службы в армии, но её не проходил;
    • 999 — ограничено пригоден к службе в армии, но не имеет военной подготовки.

    Вторые три цифры — это должность в боевом расчёте:

    • 000 — без какой-либо должности;
    • 001 — специалист по аккумуляторам;
    • 097 — заместитель командира;
    • 182 — командир;
    • 220 — механик, что [ что? ] обслуживает реактивные моторы самолетов;
    • 259 — механик-водитель;
    • 385 — эксперт по подрывным работам, что проводятся под водой.
    • 542 — оленевод [ что? ] ?
    • 543 — оператор;
    • 673 — специалист по измерению земли и перепада высот на местности;
    • 810 — [ что? ]
    • 815 — «Теплофизические и температурные измерения, измерения физико-химического состава и свойств веществ» [6]
    • 915 — стрелок.

    Классификатор воинской должности идет по алфавиту, 001 — аккумуляторщик, 995 — электрик

    Так же цифровую комбинацию могут дополнять буквы:

    • А — сухопутные войска, а так же береговой ВМФ;
    • Б — специалист, что работает с оборудованием для ракет;
    • Д — представитель десантных войск — ВДВ;
    • К — представитель состава военных кораблей;
    • М — морские пехотинцы;
    • П — внутренние войска;
    • Р — Пограничники, ФСП (пограничная часть ФСБ);
    • Т — военный строитель;
    • Е — член летного состава;
    • С — МЧС и спасатели;
    • Ф — спецназ;
    • Х — разведка.

    Пример расшифровки ВУС:

    999000 — Ограниченно годный к воинской службе без военной подготовки, также отсутствует какая либо военная специальность.

    Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» предоставляет призывникам возможность получить военно-учетную специальность еще до призыва, обеспечив себе тем самым будущую сферу деятельности в армии. Так, например, получив специальность «специалист аппаратуры АСУ и связи, приема и передачи информации», вы можете быть уверены в том, что ваша служба по призыву пройдет либо в войсках связи, либо в соответствующих подразделениях связи воинских частей, отнесенных к другим родам (видам) войск. Отметим, что получение военно-учетных специальностей, допустимых по состоянию здоровья, более чем желательно для призывников, имеющих категорию годности «В» (т.е. ограниченно годных к военной службе).

    Существует два способа присвоения гражданам специальности военного учета:

    • рядовым ВУС присваивается либо на основании уже имеющегося у них образования, либо после завершения обучения в учебной части;
    • будущим офицерам, обучающимся в военных училищах, и обучающимся в гражданских вузах, имеющих военную кафедру, ВУС присваивается по окончании вуза.

    Перечни ВУС, как правило, утверждаются Правительством РФ. Есть два перечня. Один – для военно- учетных специальностей мужчин, второй – для ВУС женщин.

    Читайте так же:  Увольнение по истечении срока трудового договора приказ в 2020 году

    Со вторым перечнем все просто. Он не является секретным, утвержден Постановлением Правительства РФ 27 ноября 206 года, N 719, и называется «Перечень военно-учетных специальностей, а также профессий, специальностей, при наличии которых граждане женского пола получают военно-учетные специальности и подлежат постановке на воинский учет».

    Обыватель сталкивается со всеми прелестями замечательного портала ГОСУСЛУГИ исключительно по крайней необходимости. Одной из таких радостных жизненных ситуаций является получение водительского удостоверения после прохождения профессионального обучения.

    Сейчас такая аббревиатура встречается, если только на устах «матерых водителей», которые работают уже давно и затронули Советский Союз. Именно в Советском союзе существовала градация классов водителей. Причем каждый водитель стремился получить права 1 – го класса, за это по постановлению Госкомтруда СССР, была введена доплата или стимулирующие премии к окладу ежемесячно.

    В 2018 году, как и ранее, присвоение классности водителям в РФ регулирует Квалификационный справочник профессий рабочих, утвержденный постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.02.1984 №58/3-102, которым устанавливаются месячные оклады (далее – Справочник) и который в части, имеющей отношение к классности водительского состава, все еще в силе, поскольку соответствующие профессиональные стандарты пока не разработаны.

    Воинский учет в организации — пошаговая инструкция 2019

    Организация воинского учета и его предназначение

    Воинский учет — это система приемов и методов, с помощью которой обеспечивается регистрация всех лиц призывного возраста в единой базе данных, отражение в ней основных сведений о каждом таком лице, а также последующая актуализация этой информации. Система воинского учета позволяет компетентным органам следить за тем, насколько своевременно каждый военнообязанный исполняет воинский долг, и отслеживать случаи незаконного уклонения от него.

    Основными нормативными актами, которые регламентируют процесс осуществления воинского учета, являются закон «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 № 53-ФЗ и положение о воинском учете, утвержденное постановлением Правительства РФ от 27.11.2006 № 719.

    Для чего же конкретно нужен воинский учет, каково его предназначение? Ответ на этот вопрос можно найти в положении № 719, в п. 2 которого цель воинского учета сформулирована примерно следующим образом:

    • в периоды, когда обстановка в стране спокойная, основная задача воинского учета — обеспечить выполнение воинского долга каждым призывником, т. е. своевременно следить за наполняемостью армии и препятствовать незаконному уклонению от службы;
    • если же случается военный конфликт либо возникает реальная угроза безопасности страны, то с помощью механизма воинского учета уполномоченные органы должны своевременно мобилизовать военнообязанных лиц, а также обеспечить потребность госструктур в трудовых ресурсах.

    ВАЖНО! Потребность в трудовых ресурсах обеспечивается путем прикрепления военнообязанных граждан, находящихся в запасе, к определенным госструктурам, чтобы при мобилизации они не были отправлены в место боевых действий, а исполняли бы определенные трудовые функции в таких госструктурах.

    Чтобы воинский учет отвечал своему предназначению, как было указано выше, государство должно иметь актуальную информацию о каждом призывнике. С этой целью специальные ответственные органы (военные комиссариаты) обязаны обеспечить учет всех потенциальных призывников (мужчин в возрасте 18–27 лет) и военнообязанных (запасников; лиц, которые имеют отсрочку вплоть до достижения ими 27-летнего возраста; женщин, получивших военные специальности, а также некоторых других лиц, перечисленных в п. 14 положения № 719).

    Для этого законодатель обязал всех лиц мужского пола в год, когда им исполняется 17 лет, явиться по повестке в военкомат и пройти процедуру первоначальной постановки на воинский учет, в процессе которой специальная комиссия определит, годен ли призывник к службе в армии и в какой степени (без ограничений или ограниченно годен).

    ВНИМАНИЕ! Первоначальная постановка на воинский учет осуществляется в период с 1 января по 31 марта того года, в котором призывнику исполнится 17 лет (п. 1 ст. 9 закона№ 53-ФЗ). Это значит, что даже еще не достигшие по факту 17-летнего возраста призывники должны явиться в военкомат в указанные сроки, если они получили повестку.

    За функционирование механизма воинского учета ответственность несут как крупные ведомства (Минобороны, МВД, СВР, ФСБ), так и органы власти субъектов РФ и местного самоуправления, а также организации (п. 5 положения № 719).

    Но кто же именно осуществляет воинский учет по каждому военнообязанному? Как было указано выше, это военные комиссариаты (либо, если их нет на определенной территории, органы местного самоуправления). Но не только. Если потенциальный призывник работает в какой-либо организации, то именно она должна вести по нему воинский учет.

    Что под собой подразумевает воинский учет в организации и для чего он нужен, расскажем далее.

    Ведение воинского учета и бронирование в организации: общая информация

    Прежде всего стоит заметить, что вести воинский учет следует не только по призывникам, но и по всем военнообязанным, которые трудятся/обучаются в организации. К таковым закон № 53-ФЗ (п. 1 ст. 52) относит всех лиц, пребывающих в запасе:

    • тех, кто был уволен из армии в запас;
    • лиц, имеющих отсрочку либо по каким-то иным причинам не успевших отслужить до 27 лет (в том числе это освобожденные от службы по причине успешного завершения военной кафедры в университете);
    • лиц, отслуживших альтернативно на гражданке;
    • женщин, имеющих военные специальности.

    ВНИМАНИЕ! Если в компании трудятся лица, освобожденные от воинской обязанности в силу закона, либо женщины, не имеющие военной специальности, то вести в отношении них воинский учет работодателю не нужно.

    Подробнее о том, кто должен вести воинский учет в компании, см. в статье «Что относится к обязательной кадровой документации?».

    Порядок и основные правила, которыми компании должны руководствоваться в данном контексте, установлены в Методических рекомендациях по ведению воинского учета в организациях, утвержденных Генштабом ВС РФ 11.07.2017.

    Итак, в отношении указанных выше лиц компании должны осуществлять воинский учет. Для этого они так же, как и военкоматы, собирают, систематизируют и поддерживают в актуальном состоянии информацию об исполнении военнообязанными работниками воинского долга. Кроме того, важной целью воинского учета в организации выступает корректный анализ, насколько компания будет обеспечена трудовыми ресурсами, если вдруг возникнет военный конфликт и будет объявлена мобилизация военнообязанной части населения.

    Воинский учет в компании должны осуществлять столько специалистов, сколько того требуют нормы п. 12 положения № 719. Так, к примеру, если в компании трудится менее 1500 военнообязанных граждан, то учет ведет один специалист, и то по совмещению.

    Читайте так же:  Порядок принудительного прекращения прав на землю устанавливается в 2020 году

    ВАЖНО! При этом если в фирме учет военнообязанных сотрудников должны вести двое и более специалистов, то компании следует создать отдельное структурное подразделение — военно-учетный стол (п. 13 положения № 719).

    Для того чтобы документально закрепить ведение воинского учета в компании, следует издать приказ об организации воинского учета, в котором за подписью руководителя указывается, кто именно из сотрудников будет осуществлять воинский учет.

    ВНИМАНИЕ! Кандидатуры специалистов, которые будут осуществлять воинский учет, должны быть согласованы с военкоматом, которому подведомственная территория, где располагается фирма. Кроме того, компании должны направлять туда копии приказов о назначении/увольнении специалистов с должности по ведению воинского учета (п. 22 Методических рекомендаций).

    Инструкция по ведению воинского учета в организациях

    Конкретный перечень функций, которыми наделяются работники, занимающиеся учетом военнообязанных сотрудников в компании, должен быть закреплен в специальной инструкции по ведению воинского учета.

    Такая инструкция очерчивает требования к сотруднику, занимающемуся учетом военнообязанных: какие нормы законодательства он должен знать и чем ему следует руководствоваться в своей работе. Кроме того, в этом документе определяются основные должностные обязанности и права работника, осуществляющего воинский учет в фирме, а также прописываются положения в отношении мер ответственности такого специалиста за нарушения, которые он может допустить при ведении учета.

    Методические рекомендации по ведению воинского учета в 2019 году

    Для корректного ведения воинского учета компания должна составить план соответствующих работ на год (который также должен быть согласован с военкоматом). В таком плане следует указать все сроки мероприятий по учету сотрудников.

    Воинский учет в организации осуществляется на основании следующих документов (п. 25 Методических рекомендаций):

    • приписное свидетельство — для призывников, которые еще не отслужили;
    • военный билет — для военнообязанных лиц в запасе.

    Поэтому при приеме на работу в 2019 году ответственный за учет специалист должен проконтролировать, все ли указанные документы в порядке: нет ли где неточностей, поддельных записей, вырванных листов, все ли необходимые отметки на месте. И если нет — сообщить в военкомат.

    Итак, в течение года специальный сотрудник в организации должен следить за полнотой и актуальностью информации о работниках, подлежащих воинскому учету. Для этих целей такой сотрудник заводит по каждому военнообязанному работнику личную карточку, в которой отражается вся информация о нём: семейное положение, занимаемая в организации должность, уровень образования, место жительства и т. д. (п. 28 Методических рекомендаций).

    О форме, с помощью которой работодатель осуществляет воинский учет работников, см. в статье «Унифицированная форма № Т-2 — бланк и образец заполнения».

    Если какому-либо работнику приходит повестка из военкомата, военно-учетный стол фирмы должен оповестить его об этом, а также поспособствовать, чтобы он своевременно явился в военкомат. Если же на работу устраивается женщина, имеющая военную специальность, то фирма должна направить ее в военкомат для первоначальной постановки на учет.

    Кроме того, компании следует разъяснять своим сотрудникам, как именно они должны исполнить воинский долг в случае мобилизации, а также какая ответственность наступит, если они этого не сделают.

    Важной функцией специалистов, ведущих воинский учет в организации, является бронирование работников, т. е. закрепление необходимых специалистов за организацией на время военного конфликта.

    ВНИМАНИЕ! Как правило, инструмент бронирования доступен только для стратегически важных предприятий, т. е. осуществляющих военные или госзаказы, непосредственно влияющих на жизнедеятельность населения и т. д. Узнать, может ли компания бронировать за собой сотрудников в случае введения военного положения, можно в военкомате.

    Военно-учетный стол фирмы подотчетен военкомату. Поэтому в военкомат организация должна направлять все сведения, касающиеся:

    • принятия на работу (увольнения) военнообязанных сотрудников;
    • изменения актуальной информации о таких работниках.

    Кроме того, компания обязана ежегодно извещать военкомат о численности и составе работников в возрасте 15 и 16 лет, а также о тех, кто только что достиг возраста, когда должна быть проведена первоначальная постановка на воинский учет.

    Не реже раза в год сведения военно-учетного стола организации следует сверять с информацией, имеющейся в военкомате. Для этих целей в компании должен быть заведен специальный журнал проверок.

    Приказ об организации воинского учета: образец

    Как было указано выше, военный учет в фирме организуется с момента издания приказа, подписанного руководителем, об организации воинского учета граждан, в том числе бронирования сотрудников, пребывающих в запасе.

    Форму такого приказа вы можете скачать на нашем сайте.

    В этом приказе необходимо прописать, кто именно будет осуществлять воинский учет в компании, а также кто будет замещать основного специалиста в период, когда тот будет по каким-либо причинам отсутствовать.

    Ответственность за нарушение правил ведения воинского учета в компании

    Поскольку ведение воинского учета в организации — это ее обязанность, а не право, то соответственно, за неисполнение/некорректное исполнение этой обязанности законодатель предусматривает меры ответственности. Ответственность наступает в виде штрафов, к примеру, за следующие нарушения:

    • непредставление сведений о военнообязанных работниках, в том числе о потенциальных призывниках, в установленные сроки (ст. 21.1, 21.4 КоАП РФ);
    • неоказание содействия в явке работника по повестке в военкомат в указанный срок (ст. 21.2 КоАП РФ);
    • несообщение изменившихся сведений по военнообязанным гражданам, к примеру, если кто-либо переехал жить в другой регион и т. д. (ст. 21.3 КоАП РФ).
    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Методические рекомендации по ведению воинского учета, а также положение № 719 и закон № 53-ФЗ требуют в 2019 году от всех организаций, где трудятся военнообязанные граждане, вести учет таких работников. Для этого фирма должна выделить специального сотрудника (или нескольких специалистов) и издать соответствующий приказ, закрепляющий его функции. Непосредственно же сам воинский учет в компании выражается в поддержании в актуальном состоянии информации обо всех военнообязанных работниках. С этой целью в фирме создаются специальные личные карточки по каждому сотруднику, информацию в которых следует периодически передавать в военкомат. Кроме того, если организация имеет стратегически важную значимость, она вправе забронировать себе некоторых сотрудников на период возможного военного конфликта; тогда такие сотрудники не будут призваны в армию, а останутся трудиться в фирме. Важно также помнить, что за нарушение правил воинского учета в организациях предусмотрены меры ответственности к работодателю.

    Помощник начальника отделения делопроизводства военный билет в 2020 году
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here