Что лучше повышение квалификации или профессиональная переподготовка в 2020 году

Самое важное в статье: "Что лучше повышение квалификации или профессиональная переподготовка в 2020 году". Актуальность информации вы всегда можете проверить, задав вопрос дежурному специалисту.

Чем профессиональная переподготовка отличается от второго высшего образования?

Чем профессиональная переподготовка отличается от второго высшего образования?

Второе высшее образование можно получить только в вузе и при наличии основного высшего образования, а переподготовку можно пройти в других образовательных организациях, если есть высшее или среднее профессиональное образование. При получении второго высшего образования выдается диплом бакалавра, специалиста, магистра, а при переподготовке — диплом о переподготовке.

Более подробные отличия профессиональной переподготовки от второго высшего образования следующие:

1. Высшее образование, в том числе второе высшее образование, направлено на подготовку высококвалифицированных кадров (ч. 1 ст. 69 Закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ).

Профессиональная переподготовка направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новых навыков, новой квалификации (ч. 5 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).

2. Высшее образование может быть получено только в образовательной организации высшего образования (п. 4 ч. 2 ст. 23 Закона N 273-ФЗ).

Профессиональную переподготовку можно пройти также в других образовательных учреждениях (ч. 6, 10 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).

3. Второе высшее образование можно получить только при наличии основного высшего образования.

Получить второе или последующее высшее образование по следующим образовательным программам высшего образования могут (ч. 8 ст. 69 Закона N 273-ФЗ):

1) лица, имеющие диплом бакалавра, специалиста или магистра, — по программам бакалавриата или специалитета;

2) лица, имеющие диплом специалиста или магистра, — по программам магистратуры;

3) лица, имеющие диплом об окончании ординатуры или об окончании ассистентуры-стажировки, — по программам ординатуры или ассистентуры-стажировки;

4) лица, имеющие диплом об окончании аспирантуры (адъюнктуры) или диплом кандидата наук, — по программам подготовки научно-педагогических кадров.

Лица с высшим профессиональным образованием, подтверждаемым присвоением им квалификации «дипломированный специалист», имеют право быть принятыми на конкурсной основе на обучение по программам магистратуры, которое не рассматривается как получение этими лицами второго или последующего высшего образования (ч. 15 ст. 108 Закона N 273-ФЗ).

Профессиональную переподготовку можно пройти, если у вас есть высшее или среднее профессиональное образование. Кроме того, пройти профессиональную переподготовку можно и в том случае, если вы получаете среднее или высшее профессиональное образование (ч. 3 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).

4. При получении второго высшего образования выдается диплом (диплом бакалавра, специалиста, магистра) (п. п. 2, 3, 4 ч. 7 ст. 60 Закона N 273-ФЗ).

По окончании профессиональной переподготовки выдается диплом о профессиональной переподготовке (п. 1 ч. 10 ст. 60, ч. 15 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).

Если лицо, проходящее переподготовку, получает среднее или высшее образование, то диплом о переподготовке ему выдадут одновременно с соответствующим документом об образовании и квалификации (ч. 16 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).

«Электронный журнал «Азбука права», актуально на 18.06.2019

Другие материалы журнала «Азбука права» ищите в системе КонсультантПлюс.

Наиболее популярные материалы «Азбуки права» доступны в мобильном приложении КонсультантПлюс: Студент.

Что лучше — повышение квалификации или профессиональная переподготовка?

Для многих не секрет, что профессиональная переподготовка лучше повышения квалификации уже тем, что по итогам обучения выдаётся диплом, а не удостоверение. Однако многих смущают обстоятельства, некоторые из которых на самом деле — суеверия и мифы:

  1. «профессиональная переподготовка — звучит как-то сурово. Туда берут далеко не всех, а меня точно не возьмут»,
  2. «обучение по программе профессиональной переподготовке намного сложнее, чем по программе повышения квалификации»,
  3. «профессиональная переподготовка – звучит круто, а по факту то же самое, что повышение квалификации»,
  4. профессиональная переподготовка дольше и дороже в 1,5-2 раза, чем повышение квалификации.

Разберём эти мифы и заблуждения подробнее.

1. На курсы по профессиональной переподготовке принимаются те же слушатели. Что и на курсы по повышению квалификации. Требования единые — наличие

  • либо высшего образования,
  • либо средне-специального образования.

Причём, что важно отметить, по любой специальности. К примеру, Вы могли окончить ПТУ по кулинарному искусству, а теперь вправе пройти профессиональную переподготовку по программе «Контрактная система».

2. Во многих учебных заведениях программа профессиональной переподготовки отличается от программы повышения квалификации всего лишь на стажировку, которую Вы можете пройти по месту своей работы. То есть по сути, ничем, дополнительными часами.

3. «Профессиональная переподготовка» — не просто звучит круче, чем «повышение квалификации». Во-первых, вы получите диплом, а не удостоверение. Во-вторых, на дипломе будет красоваться гораздо большее число изученных академических часов, чем на удостоверении, то есть, к примеру, 260 вместо 108 часов. А значит, при отборе среди пяти кандидатов, имеющих удостоверения на 108-144 часов, шансы отобранным на должность начальника отдела будут у счастливого обладателя 260 часов. Количество часов на документе об образовании особенно огромное значение имеют в государственных и муниципальных учреждениях, которые предъявляют высокие требования к образовательному уровню своих сотрудников и тем более руководителей. В качестве примера 260-часового курса «Контрактная система в сфере закупок» можно привести курс подготовки контрактных управляющих от Межрегиональной академии повышения квалификации.

Читайте так же:  Сроки предъявления исполнительных документов к исполнению в 2020 году

4. Профессиональная переподготовка, действительно, обойдётся дороже в 1,5-2 раза, чем повышение квалификации. Но зато дешевле, чем второе высшее образование в 5 раз. И быстрее в 10 раз. А на выходе – диплом государственного образца, а не просто удостоверение, которое можно получить на 2-дневных курсах.

Ссылка на эту страницу:
(поставьте на своём сайте/блоге, чтобы повысить свою статью в поисковых системах)

Программы УЦ и стоимость обучения_2020г.

Программы Учебного центра и стоимость обучения в 2020 году

В 2020 году Учебный центр планирует реализацию следующих дополнительных професиональных программ :

  • Программа профессиональной переподготовки (электронный курс с использованием дистанционных технологий): Библиотечно-информационное обслуживание детей * (январь-декабрь ) , 416 учебных часов, стоимость обучения — 30 000 рублей (за полный курс)
  • Регистрация
  • Программа повышения квалификации (электронный курс): Детская библиотека в цифровой среде и медиапространстве** (сроки обучения по согласованию с заказчиком), 72 учебных часа, стоимость здесь
  • Регистрация
  • Программа повышения квалификации (электронный курс): Библиотечно-информационное обслуживание детей с ограниченными возможностями здоровья** (сроки обучения по согласованию с заказчиком), 72 учебных часа, стоимость здесь
  • Регистрация
  • Программа повышения квалификации (электронный курс): Современная детская библиотека: управление, право, инновации** (сроки обучения по согласованию с заказчиком), 72 учебных часа, стоимость здесь
  • Регистрация
  • Программа повышения квалификации (электронный курс): Чтение современных детей и подростков: психология, педагогика, формы и методы продвижения** (сроки обучения по согласованию с заказчиком), 72 учебных часа, стоимость здесь
  • Регистрация
  • Программа повышения квалификации (электронный курс): Современная детская литература** (сроки обучения по согласованию с заказчиком), 72 учебных часа, стоимость здесь
  • Регистрация

Обучающие электронный курсы размещены в Системе дистанционного обучения РГДБ

* Выдается Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца

** Выдается Удостоверение о повышении квалификации установленного образца

Профессиональная переподготовка – как выбрать курсы

Не всегда удается работать по специальности после окончания ВУЗа, а переподготовка дает возможность изменить направление своей деятельности и найти дело по душе. Многие люди проходят переквалификацию, чтобы получить более высокую должность, квалификацию, в той же самой сфере. Сколько же должны длиться курсы, и по каким еще критериям их выбирают?

Отличие от высшего образования

  • Курсы отличаются от высшего образования тем, что дают только профильные знания, без общеобразовательных предметов, потому занимают минимум времени.
  • На курсы может записаться любой человек, для этого не нужно сдавать экзамены или иметь определенное образование.
  • Средняя длительность курсов переподготовки – от 2 месяцев до 1 года. В ВУЗе нужно обучаться не менее 3,5 лет.
  • Некоторые курсы переподготовки все-таки требуют профильного высшего образования – это касается медицины и педагогики.

Существует 2 вида переподготовки:

  • совершенно новая специальность для осуществления другой деятельности;
  • получение высшей квалификации в той же самой сфере.

Длительность курсов редко бывает менее 250 академических часов. Обучение на курсах может длиться до 2 лет, но чаще это 2–6 месяцев.

По окончанию курсов человек должен получить диплом о прохождении переподготовки, получении новой квалификации. В нем указывается название новой квалификации или специальности, регистрационный номер диплома, город, дата выдачи. Должны быть «мокрые» подписи и печати учебного заведения.

Кто проводит курсы

Курсы переподготовки могут предлагать только учреждения и организации, такие как http://ipkpps.ru/additional.html, имеющие на этот вид деятельности лицензию государственного образца. Наличие лицензий можно проверить на специальном сайте («Рособрнадзор»).

Что дает профессиональная переподготовка

Профессиональная переподготовка дает возможность повысить свою квалификацию или заняться совершенно иным видом деятельности. Человек не только получает навыки и знания, но и документ, свидетельствующий об успешном прохождении курсов. Все-таки многие виды деятельности невозможно осуществлять без «корочки».

Выбирая курсы переподготовки, стоит изучить требования к определенной специальности. В помощь Единый квалификационный справочник.

Выбирают курсы также, исходя из отзывов в сети, удаленности от места жительства, стоимости, наличия современной технологичной базы, но самое главное – это наличие лицензий. Стоит подходить к выбору внимательно и осознанно.

Повышение квалификации и профессиональная переподготовка: в чём разница

Клиенты TeachMePlease регулярно спрашивают, в чём различие между курсами профессиональной переподготовки и повышения квалификации. Мы подготовили развёрнутый ответ, который поможет разобраться в назначении обоих форматов обучения и выбрать для себя подходящий.

Сходства форматов обучения

И переподготовка, и повышение квалификации относятся к дополнительному профессиональному образованию (далее ДПО), которое «направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды» в соответствии со ст.1 ФЗ-273 «Об образовании в Российской Федерации».

Учиться на программах профессиональной переподготовки и повышения квалификации могут люди с оконченным средним профессиональным или высшим образованием, а также те, кто находятся в процессе его получения. Правда, тем, кто только учится, документы об окончании курсов выдадут только после окончания основного образования и предъявления диплома. При поступлении на программы дополнительного профессионального образования, как правило, понадобятся следующие документы:

  • копия паспорта;
  • диплом о высшем образовании или о среднем профессиональном образовании.

Учебные программы ДПО должны быть составлены с учётом профессиональных стандартов, требований квалификационных справочников, федеральных законов и нормативных правовых актов Российской Федерации.

На этом сходства переподготовки и повышения квалификации заканчиваются, так как данные программы преследуют разные цели, а соответственно имеют разные содержания и количество учебных часов. О различиях мы и поговорим далее.

Читайте так же:  Продажа земельного участка с незарегистрированным строением в 2020 году

Отличия программ повышения квалификации

В соответствии со статьёй 4 ФЗ-273 : «Программа повышения квалификации направлена на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации».

Повышение квалификации — это обучение именно в рамках вашей специальности. Это неотъемлемая часть непрерывного профессионального образования. Курсы по данному направлению необходимы для того, чтобы специалист успешно выполнял свои обязанности в соответствии с меняющимися требованиями, современными технологиями и подходами.

Специалисты в некоторых сферах, например, медицине, образовании, аудите — обязаны повышать квалификацию регулярно, что закреплено на законодательном уровне.

Любой специалист может попросить работодателя о прохождении курсов повышения квалификации за счёт организации, обосновав необходимость такого обучения.

Курс повышения квалификации не может быть менее 16 академических часов, максимальный срок длительности программ неограничен.

По окончании обучения выдаётся удостоверение о повышении квалификации.

Отличия программ профессиональной переподготовки

«Программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации» — ст.5 ФЗ-273.

Другими словами, окончив курс повышения квалификации, вы можете сменить профессию. Но в отличие от второго высшего образования профессию можно сменить либо в той области, где вы работаете сейчас, либо в той, что не требует базового профильного образования. Также профессиональная переподготовка необходима в случае длительного перерыва в работе по определённой специальности.

Например, специалист по медицинскому массажу обязательно должен иметь среднее профессиональное образование по специальности «Медицинский массаж». Если же специалист учился по одной из перечисленных программ среднего профессионального образования: «Сестринское дело», «Лечебное дело», «Акушерское дело» или высшего образования: специалитет по «Лечебному делу» или «Педиатрии» — он может пройти курс профессиональной переподготовки по специальности «Медицинский массаж» и работать на должностях «Медицинская сестра по массажу», «Медицинский брат по массажу», «Массажист». Работники с любым другим базовым образованием не могут пройти курс переподготовки и претендовать на данные специальности.

Используйте единый квалификационный справочник и профессиональные стандарты, чтобы узнать, какое образование необходимо для работы по желаемой специальности. К слову, образовательные организации не должны принимать на обучение людей с основным образованием, которое не подходит для выбранной специальности. Для этого перед поступлением на курс должны проверить документы об образовании.

Обратите внимание, для профессиональной переподготовки установлен минимальный срок обучения — она не может длиться менее 250 академических часов. Максимальная длительность учёбы неограничена.

По окончании обучения и успешного прохождения аттестации выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного организацией образца.

Так могут существовать следующие варианты записей в документах:

  • с наименованием квалификации;
  • с наименованием квалификации и указанием нового вида профессиональной деятельности;
  • с указанием нового вида профессиональной деятельности (в рамках имеющейся ранее квалификации).
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Как видите, программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки — это совершенно разные направления обучения, которые служат разным целям, и выбирать курс стоит именно в соответствии с вашими потребностями.

Сравните цены, программы и условия обучения на курсах профессиональной переподготовки и повышения квалификации на TeachMePlease.

Новые правила по профессиональной переподготовке специалистов

Мы хотим вам напомнить о том, что с 1 января 2020 года будут действовать новые правила по профессиональной переподготовке специалистов!

Новые правила по профпереподготовке! Что это?

Согласно Приказу №1043н все специалисты, которые планируют проходить профпереподготовку в 2020 году, по её итогам будут обязательно проходить первичную специализированную аккредитацию по новой специальности. Как будет проходить первичная аккредитация, что она будет включать в себя и на базе каких образовательных организаций будет проходить? На эти вопросы законодательство пока не предоставило исчерпывающие ответы.

Что это значит для специалистов?

Так как окончательная форма процедуры первичной специализированной аккредитации не ясна, могут возникнуть сложности с её получением. Получить новую специальность станет уже не так просто, как сейчас.

Что делать?

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Самый простой и действенный ответ на этот вопрос: если вы решили получить новую специальность, лучше сделать это в 2019 году по действующему законодательству в системе сертификации, с получением сертификата, который будет действовать в течение 5 лет.

Центр развития конкурентной политики и государственного заказа

График проведения обучения по программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации на 2020 год

  • » onclick=»window.open(this.href,’win2′,’status=no,toolbar=no,scrollbars=yes,titlebar=no,menubar=no,resizable=yes,w >

Программы профессиональной переподготовки

Директор по снабжению (профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Директор по снабжению») NEW

Программы повышения квалификации

№ п/п

Наименование программы

Кол-во часов Форма обучения Даты обучения Стоимость обучения/руб.
1. Мастер по закупочной деятельности
(профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Мастер по закупочной деятельности — Master Speciality of the Procurement»)
832 Очная (вечерняя) 10.10.2020-26.06.2021 200 000
2. Управление закупочной деятельностью
(профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Эксперт в сфере закупок»)
264 Очная (вечерняя) 75 000
3. Управление и контроль в закупочной деятельности, практика применения (профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Специалист в сфере закупок» 264 Очная (вечерняя) 75 000
4. Директор по снабжению (профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Директор по снабжению») NEW 250 Очная, с применением дистанционных образовательных технологий 120 000
5. 250 Очная (вечерняя)
1. Управление государственными и муниципальными закупками для руководителей-председателей комиссий 144 Очная, с применением дистанционных образовательных технологий 30 200
2. Управление государственными и муниципальными закупками для руководителей-председателей комиссий — 144 часа заочно 144 Заочная (дистанционная) 19 500
3. Управление государственными и муниципальными закупками 120 Очная 26 000
4. 120 Очно – заочная (вечерняя) 25 800
5. Управление государственными и муниципальными закупками (единая программа, реализуемая совместно с филиалами Академии) 120 Очная, с применением дистанционных образовательных технологий 22 500
(г. Москва)
6. Управление государственными и муниципальными закупками — 120 часов заочно 120 Заочная (дистанционная) 18 500
7. Управление закупками в контрактной системе — 108 часов заочно 108 Заочная (дистанционная) 17 500
8. Ценообразование в закупках как инструмент эффективного расходования средств организации 40 Очная, с применением дистанционных образовательных технологий 15 800
9. Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд 40 Очная 34 000
10. Государственное регулирование цен (тарифов) 32 Очная 38 000
11. Государственный оборонный заказ: правовое регулирование, организация и проведение, ответственность, контроль 24 Очная 27 000
12. Особенности организации закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц 24 Очная 38 000
12. Особенности организации закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц 24 Заочная (дистанционная) 30 400
13. Контрактная система: практические вопросы организации, проведения, участия и контроля закупок 24 Очная 20 400
14. 16 Очная На согласовании 17 600
15. Государственная информационная система жилищно-коммунального хозяйства 16 Очная 18.05.2020-20.05.2020 22 500
16. Противодействие коррупции при осуществлении государственных и муниципальных закупок NEW 16 Очная
Заочная
(дистанционная)
30.03.2020-31.03.2020 12 000
17. Антимонопольный комплаенс. Практика применения NEW
Читайте так же:  Срочная справка из налоговой об отсутствии задолженности в 2020 году
24 Очная 12.02.2020-14.02.2020
03.06.2020-05.06.2020 15 200 18. Судебная и досудебная практика по спорам в сфере государственного регулирования цен (тарифов) 16 Очная На согласовании 15 500 Корпоративное обучение Курсы профессиональной переподготовки в 2020 году

Дополнительное профессиональное образование

С 1 ноября 2019 года по 27 декабря 2019 года МГОУ объявляет набор слушателей для обучения по программам профессиональной переподготовки в 2020 году на бюджетной и договорной основе.

Для педагогических работников системы образования Московской области МГОУ предлагает курсы профессиональной переподготовки на бюджетной основе. Обращаем ваше внимание, что количество мест ограничено.

Также МГОУ реализует программы профессиональной переподготовки на договорной основе для всех категорий граждан.

Баллы для поступления не нужны.

Профессиональная переподготовка осуществляется на базе высшего или среднего профессионального образования (п.3 ст.76 гл.10 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012).

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Обязательная аккредитация для врачей с 2020 года

По новому приказу Минздрава №898н специалисты, получившие медицинское или фармацевтическое образование после 1 января 2020 года, должны пройти аттестацию в аккредитационных центрах, утвержденных министерством.

Кому нужно проходить аккредитацию с 2020 года?

Под требования приказа попадают следующие категории лиц:

Специалисты, получившие высшее образование по программам ФГОС в области «Здравоохранение и медицинские науки» на уровнях бакалавриата, магистратуры или ординатуры.

Медицинские работники, которые получили дополнительное образование по программам профессиональной переподготовки. Аккредитацию должны проходить специалисты со средним профессиональным или высшим дополнительным образованием по медицине и фармацевтике.

Медики и фармацевты, которые не успеют пройти профессиональную переподготовку до конца 2019 года, не получат сертификат специалиста. Они должны пройти аккредитацию отдельно.

Этапы аккредитации

Чтобы пройти аттестацию в экзаменационном центре специалисту нужно дождаться очереди, набрать баллы и зарегистрировать результаты в системе, которую еще дорабатывают.

На аккредитации необходимо:

Специалисту со средним образованием

  • пройти тестирование по теоретическим вопросам;
  • выполнить практическое задание за 30 минут.

Врачам с высшим образованием

  • сдать тест на проверку базовых знаний;
  • выполнить 5 практических заданий — на каждое выделено 10 минут;
  • решить ситуационные задачи.

Если пройти аттестацию с первого раза не получилось, нужно подать повторное заявление на прохождение проваленного этапа. Такая процедура отнимает время и деньги специалистов.

Как избежать аккредитационного экзамена в 2020 году на 5 лет?

Чтобы не проходить аккредитацию, нужно успеть записаться на курсы профессиональной переподготовки до конца 2019 года!

До 1 января 2020 года действуют стандартные требования к медицинским специалистам, получившим дополнительное образование. После переподготовки медработнику или фармацевту выдается сертификат, который сохраняет силу в течение 5 лет.

Пройти курсы переподготовки можно за 1,5 месяца, если выбрать программу на 252 часа и заниматься до 8 часов ежедневно.

Получите бесплатную консультацию у менеджера НАСТ по телефону.

В связи с обязательным введением с 01.01.2020 профстандартов необходимо ли получение ДПО (переподготовка)?

Я работаю специалистом по закупкам. Имею высшее образование (специалитет) и ДПО (повышение квалификации по программе «Управление государственными и муниципальными закупками» в объеме 120 академических часов). В связи с обязательным введением с 01.01.2020 профстандартов вопрос: необходимо ли получение ДПО (переподготовка по программе «Управление государственными и муниципальными закупками» в объеме не менее 260 академических часов) или достаточно имеющегося у меня образования?

Курсы профессиональной переподготовки в 2019 году Дополнительное профессиональное образование

С 09 ноября 2018 года по 01 февраля 2019 года МГОУ объявляет набор слушателей для обучения по программам професс ио нальной переподготовки в 2019 году на бюджетной и договорной основе.

Для педагогических работников системы образования Московской области МГОУ предлагает курсы профессиональной переподготовки на бюджетной основе. Обращаем ваше внимание, что количество мест ограничено.

Читайте так же:  Ответственность акционера за деятельность акционерного общества в 2020 году

Так же МГОУ реализует программы профессиональной переподготовки на договорной основе для всех категорий граждан.

Баллы для поступления не нужны.

Профессиональная переподготовка осуществляется на базе высшего или среднего профессионального образования (п.3 ст.76 гл.10 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012).

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Центры повышения квалификации: обзор курсов дополнительного образования

Для того чтобы выбрать курсы повышения квалификации, необходимо понимать нюансы данной образовательной услуги. Ведь некоторые из них могут сыграть важную роль в последующей трудовой деятельности или успехе трудоустройства. В этой статье мы рассмотрим основные черты надежного центра профессионального обучения, а также предоставим читателям обзор популярных образовательных учреждений.

Учебные центры повышения квалификации: традиционно vs дистанционно

Любая отрасль бизнеса, науки, промышленности — это постоянно меняющаяся «величина». Прогресс не стоит на месте, появляются новые производственные и интеллектуальные технологии, которые необходимы для эффективной работы компании. Поэтому каждые 3–5 лет персоналу рекомендовано проходить курсы повышения квалификации. А в некоторых областях, например, в медицине, это обязательная часть рабочего процесса, которая теперь к тому же претерпела изменения: сертификацию постепенно сменяет аккредитация.

Курсы повышения квалификации, как и профессиональную переподготовку, часто организовывают различные университеты, институты, академии, школы и учебные центры — предприятия, имеющие соответствующую лицензию на осуществление образовательной деятельности. Но стоит помнить, что данную сферу легко превратить в прибыльный бизнес, а значит, здесь есть место мошенникам и недобросовестным предпринимателям. Поэтому перед тем как отдать предпочтение тому или иному учреждению, обязательно проверьте номер лицензии на сайте Рособрнадзора [1] .

Любой центр повышения квалификации специалистов взимает плату за свои услуги, но при выборе заведения не стоит опираться исключительно на его ценовую политику, а стоит обратить внимание на организационно-правовую форму. Задачей коммерческих организаций (например, ООО), как правило, является получение прибыли — и отношение к клиентам здесь зачастую соответствующее. А некоммерческие заведения преследуют именно социальные и образовательные цели, поэтому при наличии выбора стоит отдать предпочтение именно им. Кроме того, обязательным условием оплаты услуг образовательной организации должен быть расчетный счет в банке. Если же при наличии такого счета представители учебного заведения настойчиво рекомендуют перечислить деньги на электронный кошелек (Webmoney, QIWI, «Яндекс.Деньги»), то это также повод подозревать компанию в мошеннических действиях.

Но мало подобрать достойное образовательное учреждение, нужно еще определиться с формой обучения. Здесь преобладают два основных вида:

  • Очная ― когда необходимо личное присутствие на занятиях по курсу. Такой формат подразумевает значительные затраты времени, поэтому совместить профессиональную деятельность и обучение довольно сложно. Но в некоторых случаях, например, для подготовки специалистов в области геодезии или маркшейдерии, он оказывается предпочтительнее.
  • Дистанционная ― когда курс будет проведен посредством онлайн-ресурсов, в том числе при наличии часов и материалов для самоподготовки. Это современный способ повышения квалификации, при котором время обучающегося затрачивается наиболее эффективно. Стоит учитывать, что дистанционная форма бывает также очной, очно-заочной и заочной. Правда, посещать очные занятия, т.е. тратить время и деньги на дорогу, чтобы добраться до учебного заведения, не нужно, что позволяет не только ежедневно экономить, но и самостоятельно регулировать свою занятость. Дистанционные курсы в центрах повышения квалификации зачастую выбирают те, кто не хочет отвлекаться от работы на время учебы. Еще одним достоинством удаленного обучения является его сравнительно невысокая стоимость [2] .

Существуют также «смешанные» типы — посещение занятий по выходным дням, совмещение дистанционного и очного форматов и т.д. Но если говорить о том, что действительно актуально, то полностью дистанционное обучение приобретает все большую популярность и расширяет «сферу влияния» [3] . Во многом это связано с географией нашей страны, ведь удаленное подключение к занятиям открывает новые возможности для жителей регионов.

Топ-10 курсов повышения квалификации

Обратимся к конкретике и подробнее рассмотрим популярные центры образовательной подготовки, где можно пройти курсы повышения квалификации разным специалистам.

Очные курсы

МГУ им. М.В. Ломоносова

На базе МГУ работают курсы повышения квалификации по 379 направлениям при разных факультетах — биологическом, физическом, химическом, геологическом и других. Каждый курс имеет определенный формат, однако лидирует смешанный (требующий личного присутствия + дистанционный). В среднем длительность занятий составляет 2–4 месяца, но есть курсы протяженностью даже в 9 месяцев. По окончании курса слушатель получает сертификат или удостоверение о повышении квалификации государственного образца. Университет имеет лицензию на осуществление образовательной деятельности №1353.

В этом университете находится около 30 отделений дополнительного образования и примерно 2000 различных программ повышения квалификации при факультетах — здесь можно найти достаточно узкие тематики обучения. В РУДН есть краткосрочные (от 16 академических часов) и длительные курсы, рассчитанные на более чем 2000 академических часов. По окончании обучения и успешной сдаче экзамена или зачета, слушатель получает удостоверение о повышении квалификации. К сожалению, большинство отзывов о курсах при РУДН нельзя назвать положительными — слушатели отмечают наличие устаревшей информации и слабую заинтересованность преподавателей в составлении современных программ [4] . Номер лицензии на осуществление образовательной деятельности — 1204.

Частный региональный институт бизнеса и управления организовывает курсы повышения квалификации по таким направлениям как психология, педагогика, менеджмент, строительство, транспорт и другие. У этого заведения есть особенность — для каждого курса существует заранее установленная цена, однако в некоторых случаях слушатели могут рассчитывать на получение индивидуальной скидки. Недостатком очных курсов повышения квалификации при РИБиУ для некоторых является расположение института ― он находится в Рязани. Также следует учитывать, что результатом обучения станет удостоверение о повышении квалификации установленного образца. Институт имеет лицензию на осуществление образовательной деятельности № 0956.

Читайте так же:  Функциональные обязанности процедурной медсестры стационара в 2020 году

Количество тем курсов повышения квалификации при физико-техническом институте нельзя назвать огромным — всего около 100 наименований. Среди направлений — биотехнологии и фармацевтика, программное обеспечение, информационная безопасность, экономика, педагогика и др. Значительная часть занятий не имеет графика регулярного проведения и стартует по мере формирования группы. Обучение проводится в основном очно в городе Долгопрудный, а также в московском подразделении института. В программу некоторых курсов включены стажировки. Номер образовательной лицензии учреждения — 2421.

ЦДПО НИУ МГСУ

Здесь можно записаться на курсы повышения квалификации по таким направлениям как проектирование, строительство, инженерия, иностранные языки, охрана труда и информационные технологии. Для многих курсов предусмотрена только очно-заочная форма обучения, занятия могут проводиться по вечерам в будни, также есть возможность проходить обучение по выходным дням. По окончании процесса обучения ЦДПО НИУ МГСУ выдает сертификаты установленного образца о повышении квалификации. Университет имеет лицензию на осуществление образовательной деятельности № 1629.

А теперь давайте подробнее рассмотрим условия, согласно которым проводятся дистанционные курсы повышения квалификации работников в ведущих центрах обучения.

Дистанционные курсы

Здесь вы найдете курсы повышения квалификации примерно по 40 направлениям. Обучение проводит ООО «Национальная академия современных технологий», которая входит в содружество компаний «РОСТ» и имеет лицензию на соответствующую деятельность. Среди направлений обучения есть медицина, строительство, кадастровое дело, охрана труда, педагогика и другие профессиональные отрасли. Территориально учреждение располагается в Тюмени, но характер дистанционного обучения позволяет пройти курс из любой точки мира. В течение курса специалист получает лекции, материалы по теме, а также дополнительную литературу, после изучения которых проходит тестирование. По результатам теста компания выдает удостоверение установленного образца. ООО «НАСТ» имеет образовательную лицензию № 037638.

«Межрегиональная академия строительного и промышленного комплекса» предлагает курсы повышения квалификации примерно в 40 профессиональных отраслях — от веб-дизайна до юриспруденции и управления персоналом. В целом количество курсов насчитывает около 700 наименований. При прохождении удаленного обучения академия предоставляет ученику персонального куратора, который составляет график занятий и решает организационные вопросы. По результатам прохождения курса выдается удостоверение установленного образца. Номер лицензии на осуществление образовательной деятельности — 035298.

СДО «Педкампус»

Центр дополнительного образования на базе АНО ДПО «Московская академия профессиональных компетенций» предлагает курсы повышения квалификации для педагогов — по отдельным предметам, а также педагогическим профессиям и профессиональным темам. СДО предоставляет возможность пройти дистанционное обучение с оплатой в рассрочку. Также здесь есть специальные «ускоренные» режимы прохождения программы в интенсивном темпе. В состав материалов обучения входят лекции, видеоролики, методические рекомендации, учебные пособия и интерактивные тестирования. По окончании курсов слушатель получает удостоверение установленного образца. Академия, на базе которой существует СДО, имеет образовательную лицензию № 036571.

«ТехноПрогресс»

Эта группа компаний, чья деятельность связана с промышленностью и экологией, а также сертификационной и образовательной областями. Здесь можно пройти курс повышения квалификации в таких областях как строительство, экологическая и пожарная безопасность, логистика, менеджмент, госзакупки и других — в целом более 200 программ. Практически каждый можно пройти как очно, так и дистанционно, кроме того, есть услуга выезда преподавателя непосредственно на предприятие. По окончании курса повышения квалификации выдается удостоверение установленного образца. Номер лицензии «ТехноПрогресс» на осуществление образовательной деятельности — 034846.

АНО ДПО СНТА

Однозначного ответа на вопрос — «что лучше: дистанционные или очные курсы повышения квалификации?» ― не существует. Ведь в конечном итоге все зависит от самого слушателя, его умения работать и воспринимать информацию. В некоторых областях без «личных» занятий обойтись трудно, однако в большинстве случаев дистанционные курсы оказываются предпочтительнее. Ведь они дарят возможность совмещать учебу и работу, а также самостоятельно определять время для занятий.

При выборе центра повышения квалификации специалистов не стоит опираться исключительно на его ценовую политику, а следует обратить внимание на организационно-правовую форму.

Курсы повышения квалификации — это выгодные инвестиции в свою карьеру и в потенциал компании.

Повысить квалификацию в рамках курсов могут специалисты со средним профессиональным и высшим образованием из разных регионов России.

Так как курсы повышения квалификации рассчитаны на трудоустроенных людей, как правило, они проводятся без отрыва от работы — дистанционно.

Профессиональная переподготовка — это повышение собственной конкурентоспособности на рынке труда.

Получить дополнительную специальность или повысить профессиональную квалификацию можно дистанционно.

  • 1 http://www.obrnadzor.gov.ru/ru/activity/main_directions/licensing/search_lic/
  • 2, 3 https://ru.wikipedia.org/wiki/Дистанционное_обучение
  • 4 http://www.mnenie.su/opinions/opinion/show/3556.htm

Пе­ред тем как опла­тить курс, обя­за­тель­но по­ин­те­ре­суй­тесь, ка­кой до­ку­мент вы по­лу­чи­те по ито­гу обу­че­ния. Удос­то­ве­ре­ние го­су­дар­ст­вен­но­го об­раз­ца мож­но по­лу­чить толь­ко в тех уч­реж­де­ни­ях, ко­то­рые про­шли со­от­вет­ст­ву­ю­щую ак­к­ре­ди­та­цию. Осталь­ные предо­став­ля­ют до­ку­мен­ты уста­нов­лен­но­го об­раз­ца.

Что лучше повышение квалификации или профессиональная переподготовка в 2020 году
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here